| MODULE |
Tên bài |
| MODULE 01 |
Nhập môn Nghề Quản trị |
| 1.1 |
Lịch sử phát triển của ngành Quản trị |
| 1.2 |
Chức năng của Quản trị |
| 1.3 |
Đặc điểm của Nghề Quản trị |
| 1.4 |
Chức năng của Quản trị |
| 1.5 |
Quản trị trong thế kỉ 21 |
| 1.6 |
Tổng quan về Nhập môn nghề Quản trị |
| MODULE 02 |
Hoạch định Chiến lược |
| 2.1 |
Một số đầu sách dành cho người làm Quản trị |
| 2.2 |
Khái niệm và sản phẩm của hoạch định chiến lược |
| 2.3 |
06 bước hoạch định chiến lược |
| 2.4 |
Tổng quan về Hoạch định chiến lược |
| 2.5 |
Chiến lược |
| 2.5.1 |
Tầm quan trọng của Chiến lược |
| 2.5.2 |
Phương pháp và công cụ xây dựng Chiến lược |
| 2.6 |
2.6. Các công cụ phân tích mô hình kinh doanh |
| 2.6.1 |
Công cụ phân tích SWOT |
| 2.6.2 |
Phân tích chuỗi giá trị |
| 2.6.3 |
Phân tích dòng chảy kinh doanh |
| 2.6.4 |
Phân tích mô hình kinh doanh Canvas |
| 2.7 |
Lựa chọn giải pháp |
| 2.8 |
Tổng quan về hoạch định chiến lược |
| MODULE 03 |
Lập kế hoạch |
| 3.1 |
Khái niệm và phương pháp lập kế hoạch 6 bước |
| 3.2 |
Thiết lập Cây mục tiêu – Cây hành động |
| 3.3 |
Thông tin và tổ chức dữ liệu thông tin |
| 3.4 |
4 loại Kế hoạch |
| 3.5 |
Các công cụ hỗ trợ Lập kế hoạch |
| 3.6 |
Tổng quan về Lập kế hoạch |
| MODULE 04 |
Thiết kế tổ chức |
| 4.1 |
Thiết kế tổ chức |
| 4.2 |
Mô hình Thiết kế hệ thống |
| 4.3 |
Từ chuỗi giá trị đến thiết kế tổ chức |
| 4.4 |
Thiết kế dòng chảy hoạt động |
| 4.5 |
Xây dựng mô tả công việc |
| 4.6 |
Phương án rà soát tổ chức hàng năm |
| MODULE 05 |
Vận hành tổ chức |
| 5.1 |
Các nguyên tắc vận hành tổ chức – 7 nguyên tắc ISO |
| 5.2 |
Vận hành 08 mô hình kinh doanh |
| 5.3 |
Nguyên lý Vận hành tổ chức theo chuỗi |
| 5.4 |
Vận hành và tổ chức theo mô hình tình gọn |
| MODULE 06 |
Lãnh đạo |
| 6.1 |
Lãnh đạo và 05 phương thức tạo ra quyền lực |
| 6.2 |
Kỹ năng và đặc điểm lãnh đạo cuốn hút |
| 6.3 |
Phong cách lãnh đạo và lưới quản trị |
| 6.4 |
05 cấp độ lãnh đạo |
| 6.5 |
Cách thức lãnh đạo tạo ảnh hưởng tới tổ chức |
| 6.6 |
Thảo luận về lãnh đạo – quyền lực – văn hóa |
| 6.7 |
Lãnh đạo, quản trị thích ứng |
| 6.8 |
Lãnh đạo quản trị thích ứng – Lý do thất bại trong chuyển đổi |
| 6.9 |
08 bước tạo ra sự thay đổi |
| 6.10 |
Quy luật dùng người |
| MODULE 07 |
Kiểm soát |
| 7.1 |
Kiểm soát và các hệ thống kiểm soát thông dụng |
| 7.2 |
Quy trình kiểm soát |
| 7.3 |
Các loại kiểm soát quá trình |
| 7.4 |
Công cụ kiểm soát hoạt động |
| 7.5 |
Hệ thống kiểm soát tập quyền và phân quyền |
| 7.6 |
Các công cụ kiểm soát |
| 7.7 |
Tổng kết về Kiểm soát |
| MODULE 08 |
Cập nhật xu hướng Quản trị thời đại mới |
| 8.1 |
06 vấn đề của quản trị hiện đại |
| 8.2 |
Tư duy lại thị trường khách hàng & sản phẩm |