PGS.TS. Lê Thái Phong hiện là Trưởng Khoa Quản trị Kinh doanh, Trường Đại học Ngoại thương, đồng thời là chuyên gia đào tạo và tư vấn trong lĩnh vực quản trị tác nghiệp, quản trị chất lượng và đổi mới sáng tạo. Với hơn 20 năm kinh nghiệm giảng dạy và làm việc với doanh nghiệp, PGS.TS. Lê Thái Phong là một trong những chuyên gia tiêu biểu trong đào tạo quản trị tại Việt Nam.
1. Vai trò và vị trí hiện tại
- Trưởng Khoa Quản trị Kinh doanh – Trường Đại học Ngoại thương
- Giảng viên các chương trình Đại học, MBA, EMBA và Tiến sĩ Quản trị Kinh doanh
- Chuyên gia đào tạo và tư vấn doanh nghiệp
2. Kinh nghiệm giảng dạy và đào tạo
PGS.TS. Lê Thái Phong có hơn 20 năm kinh nghiệm giảng dạy trong lĩnh vực quản trị, với các chuyên môn chính:
- Quản trị tác nghiệp (Operations Management)
- Quản trị chất lượng (Quality Management)
- Quản trị năng suất (Productivity Management)
- Đổi mới sáng tạo (Innovation Management)
- Khởi sự kinh doanh (Entrepreneurship)
Ông tham gia giảng dạy trong nhiều chương trình đào tạo tại Việt Nam và quốc tế, kết hợp giữa nền tảng học thuật và ứng dụng thực tiễn.
3. Hoạt động đào tạo và tư vấn doanh nghiệp
Bên cạnh công tác học thuật, PGS.TS. Lê Thái Phong tham gia đào tạo và tư vấn cho doanh nghiệp, tập trung vào:
- Nâng cao năng lực quản trị
- Tối ưu vận hành và năng suất
- Xây dựng chiến lược đổi mới sáng tạo
Các chương trình đào tạo do ông tham gia luôn hướng đến tính ứng dụng cao trong môi trường doanh nghiệp.
4. Kinh nghiệm làm việc với doanh nghiệp
PGS.TS. Lê Thái Phong đã hợp tác và tư vấn cho nhiều tổ chức, tập đoàn lớn tại Việt Nam:
- Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN)
- Viettel
- Công ty Bóng đèn Phích nước Rạng Đông
Thông qua các hoạt động này, ông góp phần nâng cao năng lực quản trị và thúc đẩy đổi mới trong doanh nghiệp.
5. Kết luận
Với kinh nghiệm giảng dạy lâu năm, chuyên môn sâu rộng và sự gắn kết chặt chẽ với thực tiễn doanh nghiệp, PGS.TS. Lê Thái Phong là chuyên gia tiêu biểu trong lĩnh vực quản trị và đổi mới sáng tạo tại Việt Nam. Những đóng góp của ông góp phần quan trọng vào việc phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao và nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp.